世界最高の山、富士山へホームエベレスト、ネパール人、地理、文化、宗教、動植物の面で多様性の土地です。ネパールは147181平方キロメートル（56827平方マイル）をカバーして26.6百万円（ネパールセンサス2010）の人口を持っています。

経済発展状況、社会的、文化的条件と産業レイアウトは、場所によって異なります。熟練と未熟練人材の異なるプールを提供するようによって、多様性を踏まえ、ディー・エヌ・インターナショナルネパール海外人材紹介派遣会社・プライベート・リミテッド.が設立されたネットワークは、国のほとんどの部分でエージェントを募集しました。

でもそうでない場合は、当社のスタッフは、国際労働問題によく訓練され、採用に最も適した候補者を決定するには、企業を支援することができます。

前向き候補は、心の中で外国人雇用/採用動向を維持テストの様々なレベルを介してスクリーニングされます。最高の雇用者のニーズや関心に奉仕するように個人的な行動、動機や候補者の忠誠心のレベルは、デュー・プロセスで評価されています。

適性および個人の明確な洞察力の分析、我々は右の求職者一人ひとりの時間で正しい仕事に一致することを目指して最善の海外人材育成コンサルティングサービスを提供しています。

候補者は、仕事の性質に労働者を理解するように設計されている向き、外国文化を受け、当該国の労働基本規則および規制を含むのといけないことをします。

同社はまた、仕事のために海外に行く​​の候補者の会費から医療救助基金を制定しました。場合は、それらが外国で医学的に不適当宣言され、帰国する必要があり、当該候補者は、会社の規則に従って返金が与えられます。

新しい方式は、労働者を確保し、としての自信を高め、彼らが就職のために海外に旅行するときになります。候補者が不測の事態に直面したときにあれば、他の言葉では、スキームは非常に参考になります。